Washington Wizards – Charlotte Hornets İddaa Tahmini 21.11.22

NBA normal sezonda Washington Wizards ile Charlotte Hornets pazartesi sabaha karşı 02:00’da Capital One Arena’da kozlarını paylaşacak. İddaa ve intobet bu karşılaşmada toplam sayı barajını 223.5 olarak belirlemiş.

Washington Wizards, evinde son maçında sakatlıklardan ötürü yedi kişilik rotasyonla oynamak zorunda kalan Miami Heat karşısında ancak uzatma sonunda kazanabildi. Breadley Beal, rotasyona dönüşüyle beraber son iki maçta kendi standartlarını yakalamayı başardı. Bu sezon evlerinde oynadıkları 10 maçta 6 galibiyet almayı başardılar. %50 galibiyet marjının altındaki ekiplere karşı kendi sahalarında oynadıkları altı maçta üç galibiyet alırken bu karşılaşmaların ikisinde handikabın kazananı oldular. Altı karşılaşmanın dördünden düşük skor çıktı.

Charlotte Hornets ise son maçında deplasmanda Cleveland Cavaliers karşısında geriden gelerek maçı uzatmaya götürse de yenilmekten kurtulamadı. Son 10 maçlarında sadece deplasmanda Magic karşısında galip gelebildiler. Gordon Hayward’ın omuzundaki sakatlığın iyileşmesiyle beraber ikincil bir top yönlendirici ve saha içi lidere kavuşmuş oldular. Bu sezon deplasmanda %50 galibiyet marjının üzerinde yer alan rakipler karşısında sadece Hawks karşısında kazanabildiler. Bu karşılaşmaların beşinden yüksek skor çıktı.

İki takım arasında bu sezon oynanan ilk maçı deplasmanda Wizards 108-100 kazanmıştı. O karşılaşmada Beal ve Hayward forma giymemişti. İki ekip arasında Capital One Arena’da oynanan son 4 maçın üçünden düşük skor çıkmış. Hornets son maçında Cavaliers karşısında iki uzatma sonunda kaybederken savunmada iyi bir performans ortaya koydu. Wizards ise evinde hücum verimliliğinde sorun yaşayan takımlardan biri. Bu geceki mücadeleden düşük skor bekliyorum.

İddaa Oranı: Alt (223.5) – 1.49

İntobet Oranı: Alt (223.5) – 1.69

Güven Endeksi: 8

Eksikler:

Washington Wizards: Delon Wright, Monte Morris (GTD), Jordan Goodwin (GTD)

Charlotte Hornets: LaMelo Ball, Cody Martin, Mark Williams (GTD), Dennis Smith Jr (GTD)